集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員馬學(xué)輝巡聽旁聽杭州交工集團(tuán)黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會

10月28日下午，杭州交工集團(tuán)黨委理論學(xué)習(xí)中心組召開專題學(xué)習(xí)會，會議專題學(xué)習(xí)了黨的二十屆四中全會精神、《習(xí)近平談治國理政》第五卷以及大數(shù)據(jù)賦能公權(quán)力監(jiān)督的浙江探索等內(nèi)容。 

集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員馬學(xué)輝，集團(tuán)黨群工作部、紀(jì)檢監(jiān)察室相關(guān)負(fù)責(zé)人到會巡聽旁聽。公司黨委書記呂江主持會議并講話，公司黨委班子成員參加會議并作交流發(fā)言。

馬書記充分肯定了公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)成效，認(rèn)為本次學(xué)習(xí)準(zhǔn)備充分、主題鮮明、內(nèi)容精準(zhǔn)，班子成員圍繞公司實(shí)際，重點(diǎn)交流了學(xué)習(xí)感悟和工作舉措，達(dá)到了預(yù)期學(xué)習(xí)成效。結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際，馬書記對下一階段工作提出了五點(diǎn)要求：

一要抓住關(guān)鍵少數(shù)。領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化法治意識，嚴(yán)守紅線不碰、底線不破的剛性原則，依法決策、依規(guī)行事；強(qiáng)化規(guī)矩意識，將紀(jì)律挺在前面，時(shí)刻繃緊自律之弦，做到心有所畏、行有所止；強(qiáng)化責(zé)任意識，以對公司、家庭、個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度筑牢思想防線，杜絕僥幸心理；強(qiáng)化組織意識，該請示必請示、該報(bào)告必報(bào)告，不遮掩、不瞞報(bào)，以“關(guān)鍵少數(shù)”的示范力帶動整體作風(fēng)提升。

二要正確理解擔(dān)當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)干部不能當(dāng)“甩手掌柜”，只開會不落實(shí)，程序走了就算干了，更不能當(dāng)“多干多錯、少干少錯、不干不錯”的躺平干部。要以事不避難的魄力直面挑戰(zhàn)，以守正創(chuàng)新的智慧破解難題，在真抓實(shí)干中錘煉“想干事、能干事、干成事”的擔(dān)當(dāng)，以實(shí)績詮釋責(zé)任。

三要一級帶著一級干。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，以清風(fēng)正氣涵養(yǎng)政治生態(tài)；帶頭構(gòu)建“親清”政商關(guān)系，在與施工合作隊(duì)伍、材料供應(yīng)商等交往中劃清邊界、守住底線。通過以上率下傳導(dǎo)責(zé)任壓力，以示范引領(lǐng)凝聚工作合力，確保各項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)、見行見效。

四要以案促改、以案促治。從身邊案例中汲取教訓(xùn)，清醒認(rèn)識“權(quán)力是雙刃劍”，領(lǐng)導(dǎo)干部必須常懷敬畏之心，堅(jiān)持公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)，堅(jiān)決杜絕將公權(quán)力異化為謀取個(gè)人私利、小圈子利益的工具，筑牢拒腐防變的思想堤壩。

五要真正為自己負(fù)責(zé)。公權(quán)力大數(shù)據(jù)監(jiān)督工作，實(shí)現(xiàn)從“人盯人”到“數(shù)據(jù)盯權(quán)”、從“事后查處”到“實(shí)時(shí)防治”的轉(zhuǎn)變，讓權(quán)力運(yùn)行全程留痕、處處受控。領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該算好人生的“四筆賬”，政治賬、事業(yè)賬、家庭賬、自由賬，時(shí)刻警醒自己要廉政、廉潔、自警、自勵，走好走穩(wěn)人生路。